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OFFRE
VILLE DES BELLEVILLE
Directeur(rice) du Pôle Financier h/f
Annonce du 20/11/2020 - Localisation : Savoie

Poste

Recrute son/sa Directeur(rice) du Pôle Financier

Cadre d’emploi de Catégorie A

Par voie statutaire ou à défaut par la voie contractuelle

Suite au renouvellement de la municipalité, les services de la commune se réorganisent pour accompagner le projet porté par les élus. Dans ce cadre, la commune recherche son (sa) directeur(trice) du pôle financier.

En lien avec les élus référents et le Maire, et sous l’autorité directe du Directeur général des services, il (ou elle) saura accompagner la collectivité dans les enjeux financiers et de commande publique qui sont les siens.

Disposant d’un budget principal d’environ 55 millions d’euros (33 millions en section de fonctionnement et 22 millions en section d’investissement) et de 5 budgets annexes, le (ou la candidate) devra participer à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie budgétaire et financière de la collectivité tout en assurant la fiabilité et la sécurité des procédures budgétaires, la préparation, d'exécution et le contrôle du budget de l'administration. À ce titre, il/elle sera chargé(e) de la programmation, de la mise en œuvre et du suivi de la politique budgétaire et financière de la collectivité. Expert ou experte financier et membre du comité de direction, il/elle apportera conseil à sa hiérarchie, et aux autres directions, dans la préparation, l'exécution et la prospective budgétaire et plus largement de la stratégie financière et d’achat de la collectivité.  

Véritable « manager » financier, il (ou elle) aura à animer un service composé de 6 agents permanents en mobilisant les équipes et en accompagnant l’évolution des pratiques et des compétences.

Les missions dévolues à ce poste sont :
1.    Préparation du budget principal et des budgets annexes (élaborer une procédure budgétaire et suivre sa mise en œuvre ; gérer les différentes phases du budget de la commune ; suivi de la commission des finances ; suivi des subventions aux organismes para municipaux)
2.    Gestion de l’équilibre budgétaire (rectifier les écarts entre prévisionnel et réalisé dans le cadre du suivi de l’exécution budgétaire)
3.    Gestion de la dette et de la trésorerie (élaboration d’une stratégie de gestion de la dette ; suivi  des emprunts ; superviser la gestion de la dette et la trésorerie)
4.    Réalisation d’analyses financières rétrospectives et prospective (anticiper sur les besoins et contraintes de la gestion prévisionnelle ; interpréter les résultats de l’analyse ; comparer les résultats à des collectivités similaires ; définir des ratios prudentiels partagés ; définir les marges d’autofinancement et libérer des marges de manœuvre financières)
5.    Encadrer et coordonner la commande publique (organiser la fonction « marché public », organiser les commissions d’appel d’offres, élaborer et piloter les outils de suivi et de contrôle des marchés publics …)
6.    Contrôle des satellites (superviser les délégataires ; rédiger les documents contractuels ; organiser un système d'échanges d'information avec les satellites ; veiller au respect des contrôles réglementaires)

 

 

 

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