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Pour lire l’intégralité de cet article, tester gratuitement le Courrier des Maires - édition AbonnéFin 2021, 5,7 millions de salariés travaillaient dans la fonction publique, soit + 0,4 % par rapport à 2020 selon les derniers chiffres de l’Insee. Un hausse qui cache des dynamiques hétérogènes dans les trois versants de la fonction publique, la FPT se singularisant par une forte dynamique du nombre de contractuels, de contrats à temps partiels et de contrats aidés. Les chiffres à retenir.
- + 0,9 % d'emplois dans la fonction publique territoriale en 2021 par rapport à 2020 (après -0,4 % en 2020), une hausse plus importante que dans la fonction publique hospitalière (+0,5 %) tandis l’emploi dans la fonction publique de l’État régresse (-0,1 %).
- + 3,4 % de postes dans les intercommunalités contre + 1% dans le secteur communal soit +14 400 postes), + 0,6 %dans les conseils départementaux et + 0,3 % dans les conseils régionaux.
- 73,2 % des agents de la FPT sont fonctionnaires (6 0,6 par rapport à 2020) contre 60,2 % pour la fonction publique d’Etat et 66,3 pour la fonction publique hospitalière.
- 22,1 % des agents de la FPT sont contractuels contre 22,6 % dans l’hospitalière (FPH) et 20,6 % dans la Fonction publique d'Etat.
- 6 200 contrats aidés supplémentaires sont comptabilisés en 2021[…]
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