PUBLICITE
Employeur : VILLE DE LANGRES
Localisation :
Annonce du 20/01/2012

Par voie statutaire ou à défaut contractuelle
Cadre d'emploi des Attachés territoriaux
Sous l'autorité du Directeur Général des Services il/elle assure la gestion et l'encadrement du service administratif et financier comprenant 12 agents.
Missions :
Gérer l'ensemble des activités du pôle. Préparer, exécuter et suivre les décisions du Conseil Municipal en lien avec le DGS et les services. Préparation et suivi des budgets. Superviser la gestion budgétaire et financière de la commune. Assurer une fonction d'expertise réglementaire et juridique pour l'ensemble des missions du Pôle. Superviser les fonctions ressources humaines et proposer les actions à mener en la matière. Piloter et sécuriser les fonctions achats et marchés publics.
Outils mis à disposition :
Outils informatiques. Logiciels bureautiques. Logiciels CIVIL NET FINANCES ET CIVIL NET RH.
Poste à pourvoir très rapidement
Expérience significative sur un poste similaire souhaitée. Sens de l'organisation. Aptitude à l'encadrement et à la
gestion du personnel. Parfaites connaissances en finances publiques et comptabilité M14 et M49. Connaissances confirmées
des marchés publics, du Statut et de la gestion des ressources humaines, du fonctionnement des collectivités territoriales. Maîtrise de l'informatique. Qualités rédactionnelles et relationnelles. Disponibilité, motivation et rigueur.
Ville de Langres
(plus de 8 000 habitants)
Cité historique et culturelle à la qualité de vie exceptionnelle A 3 / 4 d'heure de Dijon et 1 heure de Troyes
Adresser candidature (lettre de motivation et CV détaillé avec photo), sous enveloppe avant le 24 février 2012 :
Monsieur le Maire - Place de l'Hôtel de Ville - BP 127 - 52206 Langres Cedex
C A CREILLOISE
COMMUNAUTE DE COMMUNES PLAINES ET FORETS D'YVELINE